新浪科技讯 8月26日晚间消息,追觅科技创始人兼CEO俞浩发布全员信,表示追觅科技今年以来已经发放数千万元的额外激励,并希望在公司构建一套具有竞争力的“重奖激励”机制,在工资和基础奖金之外,提供创新和突破的额外奖金支持,奖励金额从数万元到百万元不等。
据了解,针对表现优异的团队及个人,追觅科技6月份发放额外奖金超过2200万元,7月份或近4000万元。过去三个月,至少有3个团队拿到百万奖金,多名员工个人拿到了6位数奖金。
东安集团最新通告:郑州中原保时捷等3家店暂停营业、店内全体员工放假
金融监管总局:将数字风控工具嵌入授信审批、贷后管理、反欺诈等流程,提升金融机构整体风险识别防控能力
【好评中国】区域外贸“稳”“进”,凸显中国经济活力
共筑负责任黄金生态:ESG,正在重塑黄金行业的底层逻辑
众泰汽车与两家银行债权人达成和解,明年1月底前需还债超4亿元
汽车消费维权该去哪里?这些投诉渠道车主必须知道
中国银行完成发行500亿元二级资本债券
圣诞节美股休市交易提醒:12月25日全天暂停,多市场联动休市
评论